Trong thập kỷ qua, Respect Vietnam đã thực hiện những bước đi táo bạo để phá bỏ những quan niệm sai lầm và đón nhận tư duy sáng tạo, mở đường cho sự phát triển bền vững và thay đổi tích cực. Chúng tôi đã hợp tác với những bộ óc xuất sắc, nuôi dưỡng văn hóa học tập và không ngừng theo đuổi sự xuất sắc của con người và tổ chức trong mọi việc chúng tôi làm.

​

Từ việc chuyển đổi các thực hành kinh doanh đến việc nuôi dưỡng các nhà lãnh đạo tương lai, hành trình của chúng tôi được thúc đẩy bởi niềm đam mê tạo ra tác động ý nghĩa. Chúng tôi đã học hỏi, phát triển và thịnh vượng cùng nhau, được thúc đẩy bởi cam kết tận dụng lợi thế "người đến sau" của Việt Nam trong khu vực và trên toàn cầu.

​

Một trong những sứ mệnh cốt lõi của chúng tôi là phá bỏ quan niệm rằng tăng trưởng kinh tế phải đánh đổi bằng sự bền vững xã hội và môi trường. Chúng tôi đã chứng minh qua các sáng kiến của mình rằng có thể đạt được sự phát triển kinh tế mạnh mẽ đồng thời ưu tiên công bằng xã hội và bảo vệ môi trường.

​

Chúng tôi cũng đã thách thức quan niệm thông thường rằng học tập và giáo dục cần nhiều thời gian để đồng thời thúc đẩy sự bình đẳng xã hội và phát triển thương mại. Các phương pháp sáng tạo của chúng tôi đã cho thấy rằng với các chiến lược đúng đắn, có thể đạt được tiến bộ đáng kể trong thời gian ngắn hơn.

​

Hơn nữa, chúng tôi đã giải quyết các vấn đề kinh tế xã hội do các chính sách toàn cầu, khu vực và quốc gia đặt ra. Bằng cách ủng hộ các giải pháp tích hợp và tư duy tiến bộ, chúng tôi đã giúp điều hướng những thách thức phức tạp này một cách hiệu quả.

​

Tại Respect Vietnam, chúng tôi tin rằng các giải pháp bền vững nằm ở việc thay đổi tư duy. Chúng tôi đã nhấn mạnh rằng sự chuyển đổi tư duy có thể vượt qua những tiến bộ trong AI và công nghệ, mở khóa tiềm năng con người theo những cách chưa từng có. Tuy nhiên, điều này đòi hỏi các nhà lãnh đạo phải hợp tác một cách tinh gọn và hiệu quả.

​

Trong nhiều năm qua, nhiều khái niệm kinh điển, sáng kiến quen thuộc như  Tư duy Tinh gọn, Tư duy Hệ thống, OKR/KPI, Khung năng lực, Mô hình kinh doanh, Thẻ Điểm Cân bằng, v.v. đã trở nên khác biệt thông qua nỗ lực nghiên cứu sâu, tinh chỉnh dựa trên thực tiễn & mô hình hóa độc đáo & duy nhất của Respect Vietnam không chỉ tại Việt Nam & còn trên thế giới.

 

Các giải pháp này đã được nhiều tổ chức tư vấn quốc tế, doanh nghiệp hàng đầu cùng với lãnh đạo, nhân sự và cộng đồng của họ áp dụng để đơn giản hóa và giải quyết những vẫn đề phức tạp như thu hẹp khoảng cách giữa chiến lược và thực thi ESG, đồng bộ hóa tiêu chuẩn quy định trong tổ chức & chuỗi giá trị, gắn kết các ưu tiên về nguồn lực với các mục tiêu kinh doanh cốt lõi, xóa bỏ khoảng cách giữa Quản lý Nhân sự và Mô hình kinh doanh, etc.  

​

Khi kỷ niệm cột mốc quan trọng này, chúng tôi mong muốn tiếp tục sứ mệnh đẩy lùi giới hạn, truyền cảm hứng thay đổi và tạo ra các giải pháp bền vững vượt qua thử thách của thời gian.

​

Câu nói yêu thích của chúng tôi là "Không có tổ chức vĩ đại, chỉ có những con người vĩ đại với tư duy đồng nhất tạo nên những tổ chức vĩ đại".

 

Dưới đây là thông tin cập nhật về công việc của RespectVN trong mười năm qua. Chúng tôi rất vui mừng & biết ơn về sự hợp tác và hỗ trợ của quý đối tác trong những hành trình đổi mới và hướng về giá trị bền vững của Respect Vietnam.

​

Hãy cùng chúng tôi kỷ niệm dịp trọng đại này và trở thành một phần của hành trình hướng tới một ngày mai tốt đẹp hơn.

​

Trân trọng,

​

Ha Dang

​​